Gestire una strategia di comunicazione e marketing nei social network è apparentemente semplice. Molti professionisti, imprenditori, commercianti ne comparano spesso l’utilizzo a quello della gestione del proprio profilo personale. In realtà, non potendo conoscere direttamente i fan/follower che seguono la presenza sui canali online, è molto importante capire quale o quali sono i social più adeguati da utilizzare per promuovere la propria attività, quali i migliori contenuti da creare e pubblicare, quando e con che frequenza per aumentare l’engagement e quindi l’interazione con il proprio pubblico. Quali sono le opportunità e quali i rischi che derivano da una buona o cattiva gestione delle pagine social?
La comprensione degli strumenti, dei linguaggi, delle tecniche, delle metriche per la misurazione dei risultati permetteranno l’acquisizione di competenze utili per far crescere le proprie attività.

Incontro di gruppo informativo su adempimenti per l’avvio attività d’impresa, agevolazioni e finanziamenti pubblici per acquisire in breve le principali informazioni e indicazioni generali per sviluppare la propria idea imprenditoriale.

Rethink your Job con 4 PILLOLE FORMATIVE SOCIAL.
Durante questo percorso di “Pillole Formative Social” verranno spiegati e analizzati gli strumenti base per creare strategie efficaci e mirate nel mondo della comunicazione dei social network.

L’esperienza online e quella delle relazioni interpersonali (faccia a faccia) insieme
costruiscono la nostra percezione del mondo e dei prodotti e servizi che osserviamo e valutiamo. Scoprendo che non c’è separazione tra “reale e virtuale” o “offline e online”, con queste pillole formative potremo cogliere nuovi spunti per far convergere le energie dedicate alle vendite e quelle dedicati (o da dedicare) ai social media, piattaforme che rappresentano – in modo più o meno sincero – le nostre reti sociali.

Gestire una strategia di comunicazione e marketing nei social network è apparentemente semplice. Molti professionisti, imprenditori, commercianti ne comparano spesso l’utilizzo a quello della gestione del proprio profilo personale. In realtà, non potendo conoscere direttamente i fan/follower che seguono la presenza sui canali online, è molto importante capire quale o quali sono i social più adeguati da utilizzare per promuovere la propria attività, quali i migliori contenuti da creare e pubblicare, quando e con che frequenza per aumentare l’engagement e quindi l’interazione con il proprio pubblico. Quali sono le opportunità e quali i rischi che derivano da una buona o cattiva gestione delle pagine social?
La comprensione degli strumenti, dei linguaggi, delle tecniche, delle metriche per la misurazione dei risultati permetteranno l’acquisizione di competenze utili per far crescere le proprie attività.

Il motivo principale che dovrebbe spingere le persone a creare un sito web per la propria azienda è che i potenziali clienti utilizzano abitualmente internet per l’acquisto di prodotti e servizi o per raccogliere informazioni su di essi. Non essere sul web o essere presenti con un sito web datato e poco utilizzabile, significa perdere molte possibilità perché i potenziali clienti, molto semplicemente, si rivolgeranno alla concorrenza considerando scadente il tuo servizio vendita o il tuo servizio di supporto. Farsi trovare su internet con un sito web moderno e funzionale, quindi, renderà molto più credibile la tua attività.
Un sito web ti farà guadagnare. I clienti saranno sempre informati. È sempre accessibile anche quando la tua attività è chiusa. Ti permette di allargare il tuo raggio di azione.

I problemi sono il quotidiano in azienda. La conseguenza è che bisogna diventare dei problem solver efficaci ed efficienti. Usare il problem solving o il problem solving creativo? Quali sono le differenze? Quali strumenti, tecniche, metodi per risolvere? Il kick off conduce attraverso il gioco a delineare soluzioni che favoriscano la relazione con il cliente, aumentando il valore della propria attività nel territorio in cui è inserita. Aumentare la propria creatività per poter vedere molteplici soluzioni e differenti prospettive con gli altri protagonisti del Territorio.

La maggior parte di noi dice di non saper disegnare e in questo modo si nega una delle attività umane più divertenti, utili e ricche. Disegnare aiuta a pensare meglio e a sviluppare nuove abilità cognitive. Il corso di Disegno Brutto è nato proprio per rieducare al disegno chi non lo fa più.

PROROGA SCADENZA ISCRIZIONI
Per Realtà Aumentata (Augmented Reality, AR), o realtà mediata dall’elaboratore, si intende l’arricchimento della percezione sensoriale umana mediante informazioni, in genere manipolate e convogliate elettronicamente, che non sarebbero percepibili con i cinque sensi. La realtà virtuale "Virtual Reality (VR)", invece, permette una simulazione visiva altamente immersiva di ambienti e scenari generati artificialmente, costruiti grazie a schermi o visori specifici.
Si tratta di sistemi che incrementano la percezione visiva dello spazio fisico con immagini dello spazio virtuale. Il risultato è che entrambi gli ambienti, reale e virtuale, sembrano coesistere e l’utente può muoversi e interagire liberamente con essi.

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Durante questo percorso di “Pillole Formative Social” verranno spiegati e analizzati gli strumenti base per creare strategie efficaci e mirate nel mondo della comunicazione dei social network.

Pensato innanzitutto per startupper/nuovi imprenditori, questo laboratorio si propone di aiutare ad analizzare il proprio ruolo e le azioni rispetto al modello di business adottato, per capire quanto questi siano funzionali e strategici.
Sarà una preziosa opportunità per dare spazio a ciascuno in quanto protagonista del proprio progetto e della propria impresa, imparando ad utilizzare strumenti, ispirati al Design Thinking, per prendere decisioni efficaci.

Pensare come un designer, per migliorare la nostra capacità innovativa: questa è la sfida del laboratorio di design thinking.
Oggi, l’innovazione non si limita più soltanto alla introduzione di nuovi prodotti e di nuovi servizi, ma include anche nuovi processi, interazioni, modi di comunicare e collaborare.
E’ una innovazione centrata sulla persona e sulla comprensione dei suoi bisogni, che trova nel design thinking approcci e metodi che ben si prestano a rispondere alle sfide che il business e le organizzazioni devono affrontare.

Durante questo percorso di “Pillole Formative Social” verranno spiegati e analizzati gli strumenti base per creare strategie efficaci e mirate nel mondo della comunicazione dei social network.

I nuovi linguaggi di programmazione, come ad esempio Phyton o Javascript, hanno la caratteristica
di essere di alto livello e dinamici, orientati agli oggetti ed utilizzabili per molti tipi di sviluppo software.
Alcuni di questi linguaggi hanno il vantaggio di essere relativamente intuibili e facili da apprendere: la loro sintassi è pulita e snella, ed altrettanto i loro costrutti, richiedono però un approccio alla programmazione diverso rispetto ai linguaggi “tradizionali” come ad esempio Visual Basic o C.

Come gestire al meglio la comunicazione nel flusso di lavoro e nel team di lavoro

Incontro formativo di gruppo per le persone interessate a uno stage presso le aziende della provincia di Verona

Il Machine Learning, o apprendimento automatico, deriva da problematiche inerenti discipline come pattern recognition e computational learning. Si tratta di argomenti che rientrano nella sfera di competenza dell’intelligenza artificiale, con la quale condivide lo scenario di base.
L’apprendimento automatico si fonda su procedimenti attraverso i quali un sistema intelligente migliora nel tempo le proprie prestazioni, nel realizzare il lavoro per cui è stato ideato e realizzato.
Il successo dell’apprendimento deriva dalla capacità di misurare le prestazioni del sistema, sulla base di esperienze raccolte durante il ciclo di vita.

I problemi sono il quotidiano in azienda. La conseguenza è che bisogna diventare dei problem solver efficaci ed efficienti. Usare il problem solving o il problem solving creativo? Quali sono le differenze? Quali strumenti, tecniche, metodi per risolvere? Il kick off conduce attraverso il gioco a delineare soluzioni che favoriscano la relazione con il cliente, aumentando il valore della propria attività nel territorio in cui è inserita. Aumentare la propria creatività per poter vedere molteplici soluzioni e differenti prospettive con gli altri protagonisti del Territorio.

come identifcare tutte le parti interessate di un progetto? come presentare e condividere con loro la realizzazione del progetto?

Il progetto S.F.I.D.A.R.E. (Strumenti e Formazione Innovativi per Donne che Affrontano il mercato in Rapida Evoluzione) si propone di sostenere e migliorare l’occupabilità femminile, realizzando attività di orientamento e percorsi di formazione per donne che sviluppino:
– competenze tecnico-specialistiche che favoriscano l’inserimento e la permanenza nel mercato del lavoro sempre più digitale;
– life skills ovvero competenze trasversali mirate a migliorare: la presa di decisioni, la comunicazione assertiva, la risoluzione di problemi, lo sviluppo della creatività, e la capacità di fare squadra.

Come sarebbe stata la tua vita se qualcuno, a scuola, ti avesse insegnato a prendere appunti in modo più efficace, usando il disegno, mappe, collegamenti e simboli? Se ti annoi alle riunioni, se scarabocchi al telefono, se la tua memoria ti abbandona spesso, usare lo Sketchnoting può cambiarti la vita. Basato sull’approccio Disegno Brutto, il workshop insegna a costruirsi un proprio linguaggio visivo.

Durante questo percorso di “Pillole Formative Social” verranno spiegati e analizzati gli strumenti base per creare strategie efficaci e mirate nel mondo della comunicazione dei social network.

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Durante questo percorso di “Pillole Formative Social” verranno spiegati e analizzati gli strumenti base per creare strategie efficaci e mirate nel mondo della comunicazione dei social network.

t2i attraverso questo corso proporre una riflessione su quanto fatto finora riguardo la Nuova ISO/IEC 17025:2017 e analizzare quanto sarà necessario fare per garantire la conformità con il nuovo approccio.

Il corso è il modulo base comune a tutti i corsi Valutatori di parte terza (Lead Auditor). La partecipazione a tale modulo è un prerequisito necessario per la partecipazione ai corsi Valutatori Qualità, Ambiente, Sicurezza, Energia. Il corso è organizzato in collaborazione con IMQ –

Come rendere la propria giornata produttiva ed efficace

Pensare per immagini significa rendere più comprensibili ed efficaci i nostri sforzi, anche nella ricerca di soluzioni di business: utilizzare le immagini per giungere all’elaborazione di una vision, di un piano di business, un prodotto o un servizio (Business visualization).

Il progetto S.F.I.D.A.R.E. (Strumenti e Formazione Innovativi per Donne che Affrontano il mercato in Rapida Evoluzione) si propone di sostenere e migliorare l’occupabilità femminile, realizzando attività di orientamento e percorsi di formazione per donne che sviluppino:
– competenze tecnico-specialistiche che favoriscano l’inserimento e la permanenza nel mercato del lavoro sempre più digitale;
– life skills ovvero competenze trasversali mirate a migliorare: la presa di decisioni, la comunicazione assertiva, la risoluzione di problemi, lo sviluppo della creatività, e la capacità di fare squadra.

Cme presentare un progetto attraverso soluzioni visuali in modo da rendere più efficace la gestione e la condivisione delle attività.

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Durante questo percorso di “Pillole Formative Social” verranno spiegati e analizzati gli strumenti base per creare strategie efficaci e mirate nel mondo della comunicazione dei social network.

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Rethink your Job continuano le PILLOLE FORMATIVE DIGITALI.
Sei sicuro di sapere sempre cosa dire on line? Conosci le regole della comunicazione sul web?
Al termine dell’incontro ciascun partecipante avrà modo di mettere in pratica quanto presentato con esercitazioni guidate.

Corso per diventare Auditori di terza Parte SGA organizzato in collaborazione con IMQ.

Workshop interattivo sulla gestione efficace di meeting, lavori di gruppo e riunioni

CONOSCI I REQUISITI PER UNA STRATEGIA DI ESCLUSIVA

Tecniche per concretizzare e mettere subito in azione progetti in gruppo

Ci hanno detto che il disegno è una cosa da bambini, eppure molti studi ne evidenziano i vantaggi: con il workshop "Disegnare in Ufficio” puoi imparare ad usare il disegno per stimolare la creatività, sviluppare idee, pensare in modo laterale, comunicare meglio. Ti sorprenderai di quante cose puoi fare disegnando durante la tua routine lavorativa quotidiana.
Basato sull’approccio liberatorio e senza giudizio del Disegno Brutto.

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Durante questo percorso di “Pillole Formative Social” verranno spiegati e analizzati gli strumenti base per creare strategie efficaci e mirate nel mondo della comunicazione dei social network.

Rethink your Job continuano le PILLOLE FORMATIVE DIGITALI.
Come scegliere il "giusto tono della Voce per la comunicazione on line? Conosci i concetti chiave del copywriting?
Alla fine di ogni lezione potrai mettere in pratica, con la guida delle docenti, le nozioni trattate in aula.

Corso qualificato CEPAS (reg. n. 12) e AICQ/SICEV
II MODULO del PERCORSO PER ACQUISIRE LA QUALIFICA DI VALUTATORE SISTEMI DI GESTIONE PER LA QUALITÀ.

Avere troppi dati o averli ordinati male equivale a non averli, perché non è possibile ritrovarli al momento del bisogno

Il Customer Journey è quel percorso che ogni cliente effettua da quando sviluppa un bisogno da soddisfare, fino al momento in cui seleziona/acquista e utilizza il servizio/prodotto scelto. Diventa pertanto fondamentale conoscerlo, comprenderlo, “mapparlo” e utilizzarlo all’interno dell’azienda per allineare gli obiettivi operativi per tutte le funzioni svolte, attraverso una metodologia che concretamente permetta di sviluppare un processo di vendita sempre più orientato e coerente con le esigenze del cliente stesso, in continua evoluzione.
Durante il percorso s’imparerà a conoscere e a gestire gli strumenti base per “mettersi nelle scarpe del cliente” (customer) e seguirlo nel suo viaggio (journey) per una autentica comprensione delle sue esigenze e delle sue aspettative. Alla fine della lezione sarà possibile esperenziare, con la guida della docente, le nozioni trattate in aula.

continuano le PILLOLE FORMATIVE DI t2i: TRAIN YOUR SKILLS -Allena le tue competenze trasversali!
Questo primo appuntamento è per imparare a gestire comunicazione verbale, paraverbale e non verbale. Allena l’ascolto attivo ed entra in sintonia linguistica con l’altro.

Con l’innovazione introdotta da Industry 4.0, le fabbriche e, di conseguenza, le aziende, saranno sempre più digitali e interconnesse, ne consegue che cambieranno le competenze e le abilità che il mercato del lavoro richiederà nel prossimo futuro.
Oltre alle competenze tecniche, saranno necessari problem solving, pensiero critico, creatività, capacità di analizzare dati e trovare soluzioni.

Il ciclo di incontri qui presentato vuole essere l’approfondimento del ciclo precedente “Rethinking your job”.
Una volta aumentata la consapevolezza delle proprie capacità lavorative e aver capito i principi base per ottimizzare la gestione del flusso di lavoro, di dati e di informazioni è ora il momento di trovare il proprio metodo.

come fare inserzioni e comunicazione a pagamento su Facebook e instagram

Continuano le PILLOLE FORMATIVE DI t2i: TRAIN YOUR SKILLS -Allena le tue competenze trasversali!
Questo secondo appuntamento riguarderà come saper risolvere le tensioni interpersonali cercando soluzioni volte a conseguire l’interesse comune. Scopriamo le nostre doti di negoziatori.

Il ciclo di incontri qui presentato vuole essere l’approfondimento del ciclo precedente “Rethinking your job”.
Una volta aumentata la consapevolezza delle proprie capacità lavorative e aver capito i principi base per ottimizzare la gestione del flusso di lavoro, di dati e di informazioni è ora il momento di trovare il proprio metodo.

Il ciclo di incontri qui presentato vuole essere l’approfondimento del ciclo precedente “Rethinking your job”.
Una volta aumentata la consapevolezza delle proprie capacità lavorative e aver capito i principi base per ottimizzare la gestione del flusso di lavoro, di dati e di informazioni è ora il momento di trovare il proprio metodo.

Continuano le PILLOLE FORMATIVE DI t2i: TRAIN YOUR SKILLS -Allena le tue competenze trasversali!Intelligenza emotiva in azione. Conoscere e governare noi stessi per attivare il cambiamento anche negli altri.

Continuano le PILLOLE FORMATIVE DI t2i: TRAIN YOUR SKILLS -Allena le tue competenze trasversali!
La parola "problema" risveglia in noi pensieri negativi: fastidio, conflitti, crisi, ansia: E se imparassimo a sfruttare i problemi per farci venire idee creative?