ricerca e sviluppo

FONDO SOCIALE EUROPEO PLUS
PR VENETO FSE+ 2021-2027
DGR 588 DEL 29/05/2025
50&50 – Donne e uomini verso un futuro alla pari
Interventi per promuovere le pari opportunità e la parità di genere in Veneto

“EMPOWER TOGETHER: OLTRE IL GENERE PER UN FUTURO ALLA PARI”
Codice Progetto 1003-0001-588-2025
C.U.P. H21D25000130007
Approvato con DDR 646 del 29/09/2025

t2i è partner di questo progetto con Punto Confindustria come capofila. Questo progetto si configura come un percorso integrato e sistemico, capace di coniugare formazione, orientamento ed empowerment, con l’obiettivo di creare un ecosistema territoriale inclusivo, dove ogni persona, a prescindere dal genere, possa riconoscere, sviluppare e valorizzare il proprio potenziale, contribuendo così alla costruzione di una società più equa, moderna e competitiva.
Attraverso interventi mirati si potenzieranno le capacità individuali e collettive, contribuendo a ridurre i divari di genere e a favorire l’accesso equo alle opportunità lavorative e di crescita personale. Il progetto intende promuovere una nuova narrazione dei ruoli di genere, anche attraverso campagne di sensibilizzazione e interventi nei contesti educativi, puntando a superare stereotipi e barriere ancora radicati nel tessuto sociale.

L’attività è rivolta a una pluralità di destinatari, in tre ambiti:
– Ambito scolastico: studenti e studentesse, docenti, famiglie, educatori
– Ambito lavorativo: persone occupate e disoccupate
– Ambito cittadinanza: cittadinanza nel suo insieme

I territori delle province di Rovigo e Venezia potranno così diventare laboratori virtuosi di innovazione sociale e di sviluppo, fondati sulla giustizia di genere e sull’empowerment delle persone. Un ulteriore obiettivo, raggiungibile anche mediante l’ampliamento della rete territoriale, sarà quello di facilitare la messa in rete di esperienze, buone pratiche e strumenti, così da generare un impatto più ampio e concreto.

Il progetto è realizzato grazie ai Fondi europei della Regione del Veneto.

Poster del progetto
Presentazione del progetto
Visualizza le brochure suddivise per ambito: Cittadinanza – Lavorativo – Scolastico

Prossime iniziative

AI & EQUALITY: COMPETENZE DIGITALI E INTELLIGENZA ARTIFICIALE

Ore intervento: 40

Destinatari: il corso “AI & EQUALITY” si rivolge in modo particolare a persone disoccupate che desiderano rientrare nel mondo del lavoro con competenze aggiornate, concrete e spendibili in un mercato in continua evoluzione. Le trasformazioni tecnologiche sembrano andare veloci, i requisiti richiesti dal mondo del lavoro cambiano rapidamente, e spesso si ha la sensazione di non avere gli strumenti giusti per ripartire. Questo percorso nasce con l’obiettivo di valorizzare il potenziale di ciascuno, puntando su ciò che oggi fa davvero la differenza: le competenze digitali e la conoscenza di base dell’intelligenza artificiale.

“AI & EQUALITY” è quindi molto più di un semplice corso: è un’opportunità concreta per acquisire competenze attuali, guardare al futuro con fiducia e aumentare le possibilità di reinserimento lavorativo in un contesto in cui la tecnologia non deve essere una barriera, ma uno strumento di crescita per tutti.

Descrizione attività: il percorso formativo mira a guidare i partecipanti, anche con competenze informatiche di base, verso l’autonomia nell’analisi dei dati. Si partirà dalla raccolta e manipolazione dei dati in Excel fino ad arrivare alla creazione di dashboard interattive e di impatto in Power BI, utilizzando l’Intelligenza Artificiale per semplificare e velocizzare i processi. Il programma promuove l’equità digitale, superando stereotipi di genere che spesso limitano le opportunità professionali e formative e valorizzando le competenze femminili nel settore tecnologico. Oltre all’apprendimento tecnico (Power Query, Power Pivot, Power BI), saranno affrontati anche aspetti etici e normativi legati alla gestione dei dati, per formare analisti consapevoli e responsabili.

Sede: Punto Confindustria srl – Via A. Casalini 1 – Rovigo

Per info e iscrizioni: tel. 0425. 202239, s.cavaliere@puntoconfindustria.it
https://www.puntoconfindustria.it/empower-together-oltre-il-genere-per-un-futuro/
Visualizza il flyer

Gli utenti disoccupati possono presentare la domanda di Bonus Politiche Attive ai Centri per l’Impiego per la partecipazione al corso.